RILin Naisverkosto on käynnistetty vuonna 2018. Verkoston tavoitteena löytää konkreettisia keinoja naisten uramahdollisuuksien edistämiseksi ja parantaa naisten johtamis- ja asiantuntijavalmiuksia.
Haluamme esitellä rakennetun ympäristön alan naisten tarinoita. Nyt esittelyvuorossa on Betoniyhdistyksen toimitusjohtaja, Mirva Vuori.
”Olen koko työurani työskennellyt jollain tapaa betonin parissa. Valmistuin diplomi-insinööriksi silloisesta Teknisestä korkeakoulusta, ja luin pääaineena betonitekniikkaa. Sen jälkeen olen suorittanut erilaisia pienempiä betoniaiheisia kursseja sekä Lean Six Sigma Green Belt- ja Black Belt -koulutukset. Olen myös opiskellut Aalto-yliopiston avoimella puolella digitalisaatiota ja alustatalouden perusteita.
Päädyin alalle isolta osin sattumalta. Rakennusalan ja erityisesti betonitekniikan käytännönläheisyys tuntuivat itselle sopivilta.
Olen työskennellyt sekä valmisbetoni- että betonielementtiteollisuuden palveluksessa. Uran alussa Ruduksella ja Elpotekissä kehitysinsinöörin ja kehityspäällikön tehtävissä. Sitten siirryin Consolis-konserniin kansainvälisiin tehtäviin projektipäälliköksi ja myöhemmin hoitovapaan jälkeen Consoliksen Suomen tytäryhtiöön Parmaan kehityspäälliköksi. Lisäksi olin vähän aikaa töissä pienessä tekoälyä ja betonialaa yhdistävässä startup-yrityksessä − Caidio Oy:ssä − ennen nykyistä, Betoniyhdistyksen toimitusjohtajan pestiä.
Kaikki työpaikan vaihdokset ovat tuoneet jonkin uuden näkökulman betonialaan. Sisällöltään eniten uutta opeteltavaa, myös ei-betoniteknistä asiaa, on tullut toimitusjohtajan tehtävässä.
Urani tärkein käänne oli toimitusjohtaja -hakemuksen tekeminen. Elämäntilanne pienen kehitysvammaisen lapsen äitinä ei ollut omasta mielestäni paras mahdollinen, ja mietin omaa jaksamistani. Tehtävä on ollut kuitenkin mielenkiintoinen ja opettavainen, ja ihan kohtuudella olen tästä kombinaatiosta selvinnyt.
Stressasin nuorena jonkin verran sitä, että en osannut kovin hyvin hahmottaa omia pitkän tähtäimen suunnitelmiani, saati tehdä kattavaa urasuunnitelmaa. En todellakaan voinut kuvitella itseäni opiskeluaikoina Betoniyhdistyksen toimariksi.
Näin jälkeenpäin koen, että tyypillinen nuorille annettu vinkki urasuunnittelun teosta oli ainakin itselleni uran alkuvaiheessa vähän huono. Stressasin turhaan. Nyt ajattelen, että uran alussa kannattaa aloittaa jostakin itseään kiinnostavasta, sillä kyllä se tilannekuva alasta muodostuu ja omat vahvuudet selkeytyvät sitten työelämän kokemusten myötä.
Toki omaa uraa on aika ajoin hyvä vähän tarkastella, ja pohtia esimerkiksi jatkokoulutustarvetta, vaikkei sitten isoja muutoksia tekisikään.
Tasa-arvon näen niin, että osaamisen ja soveltuvuuden pitäisi ratkaista työpaikat ja tehtävät, ei sukupuoli. Toki naisten määrän lisääntyminen alallamme on parantanut myös tasa-arvoa. Se helpottaa varmasti sitä tilannetta, että naisiakin arvioidaan yhä enemmän osaamisen ja soveltuvuuden mukaan, eikä sukupuoli ole määrittävä tekijä.
Haluaisin itse esiteltäväksi Sini Uutun. Hän on opiskellut rakennusalaa ja toiminut monipuolisesti erilaisissa rakennusalan tehtävissä ja rooleissa. Sinin urasta näkee, että rakennusalan korkeakoulututkinnolla voi päästä mitä erilaisimpiin tehtäviin. Tällä hetkellä Sini toimii Business Finlandissa Innovaatiorahoituskeskuksessa hankejohtajana.
Vapaa-ajallani surffailen ruuhkavuosien huipulla. Omaa-aikaa on vähän tai ei ollenkaan. Touhuan perheen kanssa erilasten liikuntaharrastusten, kuten porraskävelyn ja frisbeegolfin, hiihdon ja uinnin parissa. Kesällä tykkäämme veneillä. Myös ikääntyvät vanhempani tarvitsevat apuani ja aikaani. Olen myös paikallisen kehitysvammayhdistyksen hallituksen jäsen.
Lisäksi olen viime aikoina hurahtanut Hanko-teemaan. Kirja ”Sun luonas kaipuuni on” kuvaa hienosti tuota kaupunkia, ja erityisesti sen vaiheita ennen ja jälkeen Talvisodan − naisten ja kotirintaman näkökulmasta.”
Kuva: Tero Pajukallio